Job
- Level
- Lead
- Ort
- Salzburg
- Arbeitsmodell
- Onsite
- Job Feld
- IT, BI, Support
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- ab 130.000 € Brutto/Jahr
Job Zusammenfassung
In dieser Position entwickelst du die IT-Strategie für die S/4HANA-Transformation, optimierst Prozesse, erstellst klare Datenflüsse und führst ein Team von 30 Mitarbeitenden zur Förderung der Datenqualität und KI-Anwendungen.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Sie steigen dort ein, wo viele IT-Entscheidungen gleichzeitig zusammenlaufen: bei einer laufenden S/4HANA-Transformation, einer vielfältigen Anwendungslandschaft und dem Aufbau neuer Datenkompetenz.
- Gemeinsam mit den Fachbereichen klären Sie, welche Anwendungen Prozesse tatsächlich unterstützen und wo Software oder SAP-Eigenentwicklungen sinnvoll konsolidiert oder abgelöst werden können.
- Sie begleiten die Anbindung aller Standorte an das ERP-System und behalten dabei Architektur, Ressourcen und Kosten im Blick.
- Ein neues PLM-Vorhaben braucht klare Datenflüsse, während Logistik- und Lagersysteme neu gedacht und integriert werden.
- Kundinnen sollen über EDI besser angebunden und Durchlaufzeiten reduziert werden.
- Parallel entwickeln Sie das Data-&-Analytics-Team, verbessern die Datenqualität und schaffen tragfähige Grundlagen, um KI-Anwendungen mit praktischem Nutzen zu erproben.
- Sie führen knapp 30 Mitarbeiter*innen in unterschiedlichen Teams, entwickeln die Führungskräfte weiter und geben bei Veränderungen Orientierung und Richtung.
- Die IT-Operations inkl. Helpdesk, Workplace, Server, Netzwerk, Security etc. werden von einem externen Partner erbracht.
- Sie sorgen deshalb für klare Schnittstellen, eine verlässliche Zusammenarbeit mit lokalen IT-Ansprechpersonen sowie eine stringente Steuerung von Qualität, Sicherheit und Service Levels.
- Die Prioritäten der Unternehmensführung übersetzen Sie in konkrete Schritte für die IT und machen Fortschritte über alle Standorte hinweg sichtbar.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Ein IT-nahes Studium ist willkommen, vergleichbare Qualifikationen und nachgewiesene Praxis sind ebenso möglich.
Qualifikationen
- Sie kennen IT-Führung aus einem größeren Industrieunternehmen mit mehreren Standorten und wissen, wie Sie unterschiedliche Teams auf gemeinsame Ziele ausrichten.
- ERP-Landschaften haben Sie nicht nur technisch betrachtet, sondern deren Bedeutung für Produktion, Logistik und kaufmännische Abläufe verinnerlicht.
- Entscheidend sind ein fundierter Blick auf ERP-Architektur, Integrationsfragen und die Fähigkeit, auch unter Unsicherheit tragfähige Entscheidungen zu treffen.
- Sie sind mit IT-Governance, Prozessoptimierung und Datenmanagement vertraut und steuern externe IT-Partner ebenso wie die wirtschaftlichen Aspekte von Investitionen.
- Kenntnisse in Cyber Security und IT-Service-Management ergänzen Ihr Profil.
- Sie setzen sinnvolle Prioritäten, halten in anspruchsvollen Phasen den Kurs und vermitteln Stabilität.
- Neue Ideen für KI und Digitalisierung bringen Sie aktiv ein und fördern eine entsprechende Kultur im Team, prüfen jedoch zuerst Datenqualität, Machbarkeit und Nutzen.
- Mit Fachbereichen und Unternehmensführung arbeiten Sie auf Augenhöhe, verbindlich und transparent zusammen.
- Fließendes Deutsch und Englisch sowie eine Reisebereitschaft von etwa 10 bis 15 Prozent zu den Niederlassungen runden Ihr Profil ab.
Erfahrung
- SAP-Erfahrung ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Unser Angebot
- Ihr Arbeitgeber bietet Ihnen als Familienunternehmen ein wertschätzendes, stabiles Umfeld und Raum, die Weiterentwicklung Ihres Bereichs aktiv mitzugestalten.
- Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der internationalen IT-Steuerung, bei gleichzeitig vergleichsweise moderater Reisetätigkeit.
- Das Jahresbruttogehalt beträgt ab EUR 130.000,-, eine Überzahlung ist möglich.
- Ein Firmenwagen sowie Home-Office-Möglichkeiten ergänzen das Angebot.
Benefits
Work-Life-Integration
Essen & Trinken
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Mehr zur Recruiting Agentur
HILL International
Hill International, gegründet 1976, bietet umfassende Dienstleistungen im Bereich Bauwesenmanagement und Projektleitung an. Das Unternehmen hat sich als führender Anbieter in der Bauwesenberatung etabliert.
Description
- Unternehmenstyp
- Recruiting Agentur
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Bau, Immobilien, Haustechnik