IT-Stellenanzeigen für Arbeitgeber

IT Manager rekrutieren

Die Auswertung zeigt, welche Technologien, Arbeitsmodelle, Benefits und ausgeschriebenen Brutto-Gehälter in Stellenanzeigen für IT Manager häufig vorkommen.

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Marktdaten für Ihre Stellenanzeige

Gehälter, Rollen und Technologien in aktuellen IT-Inseraten.

Pfeile zeigen, ob der jeweilige Anteil gegenüber der Vorperiode gestiegen oder gesunken ist.

Brutto-Gehälter in IT-Stellenanzeigen

57 000 EUR brutto+4%

Ausgeschriebene Brutto-Jahresgehälter aus passenden IT-Inseraten.

Gehaltswerte beziehen sich auf in Inseraten ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspannen, nicht auf gemessene Ist-Gehälter von Beschäftigten.

506 Inserate mit Gehaltsangabe

P25
50 000 EUR brutto
Median
57 000 EUR brutto
P75
65 000 EUR brutto
P90
77 000 EUR brutto

Durchschnitt: 59 000 EUR brutto

Recruiting-Kennzahlen

Ausgewertete IT-Stellenanzeigen
673
Letzte zwölf Monate
Derzeit offene IT-Stellenanzeigen
109
Offene IT-Stellenanzeigen, die aktuell auf devjobs gelistet sind.
Median-Brutto-Gehalt
57 000 EUR brutto+4%
Meistgenannte Technologie
ITIL
Standort mit hoher Präsenz
Wien

Was in IT-Stellenanzeigen häufig vorkommt

Technologien

  • ITIL5,3 %
  • SQL3,9 %
  • JIRA3,7 %
  • Confluence2,9 %
  • ServiceNow2,7 %

Standorte

  • Wien45,8 %
  • Linz7,5 %
  • Graz5,1 %
  • Salzburg4,5 %
  • Jenbach4 %

Branchen

  • Internet, IT, Telekom23,5 %
  • Industrie, Produktion7,7 %
  • Banken, Finanz, Versicherung7,5 %
  • Logistik, Transport7,2 %
  • Maschinenbau, Anlagenbau5,8 %

Branchen

Ausgeschriebene Brutto-Gehälter nach Branche

Median der ausgeschriebenen Brutto-Jahresgehälter in den Branchen mit der höchsten Inseratspräsenz.

  • Internet, IT, Telekom

    23,5 %

    56 000 EUR brutto

    P25: 53 000 EUR bruttoP75: 65 000 EUR brutto

  • Industrie, Produktion

    7,7 %

    55 000 EUR brutto

    P25: 48 000 EUR bruttoP75: 63 000 EUR brutto

  • Banken, Finanz, Versicherung

    7,5 %

    55 000 EUR brutto0%

    P25: 48 000 EUR bruttoP75: 63 000 EUR brutto

  • Logistik, Transport

    7,2 %

    55 000 EUR brutto0%

    P25: 53 000 EUR bruttoP75: 60 000 EUR brutto

Was die Auswertung für IT-Stellenanzeigen zeigt

Marktdaten für IT Manager in der 12-Monats-Auswertung

Für IT Manager liegen in der 12-Monats-Auswertung 673 analysierte IT-Stellenanzeigen vor. Ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspannen reichen von €30.000 bis €125.000 (Median €57.000, Durchschnitt €59.000); der Median liegt um 4 % über der Vorperiode. Häufig genannte Technologien sind ITIL, SQL, JIRA, Confluence und ServiceNow. Häufig vertretene Standorte sind Wien, Linz, Graz und Salzburg. Arbeitsmodelle: Onsite (61,4 % Anteil in der Auswertung) und Hybrid (38,1 %). Die Marktdaten basieren auf aktiven und abgelaufenen Stellenanzeigen, die im gelieferten 12-Monats-Zeitraum auf der Plattform veröffentlicht wurden. Aktuelle offene Jobs sind nicht die Basis für Gehalts- und Nachfrage-Aussagen.

Recruiting-Empfehlungen

Wie Unternehmen IT Manager besser positionieren

  • Rollenprofil präzise beschreiben: Verantwortlichkeiten, Teamgröße und Reporting-Linie klar darstellen, um Abgrenzung zu Projekt- oder Support-Rollen zu schaffen.
  • Ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspannen angeben (z. B. Median und Bandbreite), damit Gehaltsrahmen und Erwartungshorizont in der Anzeige sichtbar sind.
  • Relevante Technologien priorisieren: ITIL, SQL, JIRA, Confluence und ServiceNow direkt im Anforderungsprofil ausweisen.

Stellenanzeigen verbessern

IT-Stellenanzeige für IT Manager präzise formulieren

  • Prägnante Headline mit Verantwortungsbereich: z. B. 'IT Manager – IT-Operations & Service Management'.
  • Gehaltsspanne deutlich angeben: etwa €30.000–€125.000 oder ein branchenspezifisch eingegrenztes Band.
  • Konkrete Technologieanforderungen nennen: Beispielhaft ITIL, MS SQL-Server, ServiceNow statt allgemeiner Schlagworte.

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