Recruiting-Empfehlungen
Rollenprofil und Tech-Stack präzise positionieren
- Rollenprofil: Verantwortlichkeiten und Spezialisierungen (z. B. IT Project Manager vs. Project Manager, SAP-Projekte, ERP-Implementierungen) klar benennen.
- Gehaltstransparenz: ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspannen nennen (Median 58.000 €, p25 50.000 €, p75 69.000 €) zur Vergleichbarkeit in Ausschreibungen.
- Technologie-Fokus: JIRA (8 % Anteil), SAP (7,7 %) und Confluence (5,8 %) als häufige Nennungen berücksichtigen; MS SQL-Server (+3,4 Prozentpunkte) und SAFe (+2,4 Prozentpunkte) in der Auswertung stärker vertreten.